派出所民警工作计划

派出所作为维护社会治安稳定的最前沿阵地，其工作成效直接关系到人民群众的切身利益和社会的和谐发展。为确保警务工作高效有序开展，前瞻性、系统性的《派出所民警工作计划》显得尤为重要。它不仅是指导日常勤务、打击违法犯罪、服务社区群众的行动纲领，更是提升队伍战斗力、优化警务效能的关键保障。本篇文章旨在深入探讨《派出所民警工作计划》的深远意义与核心目的，并将从不同侧重和角度，为您呈现五篇详尽、实用的工作计划范文，以期为基层警务实践提供有益借鉴。

篇一：《派出所民警工作计划》

（侧重社区警务与服务型警务）

一、指导思想与总体目标

以维护社会稳定、服务人民群众为核心，坚持和发展新时代“枫桥经验”，深入推进社区警务战略，将警务触角延伸至最基层，构建和谐警民关系。本年度工作计划旨在通过精细化管理和人性化服务，全面提升辖区群众的安全感、满意度，为构建平安、和谐社区贡献力量。总体目标是实现辖区治安秩序持续向好，矛盾纠纷有效化解，警民关系更加紧密，社区服务水平显著提升。我们将坚持以人民为中心的发展思想，把群众呼声作为第一信号，把群众需求作为第一选择，把群众满意作为第一标准，以实际行动践行人民公安为人民的庄严承诺。

具体而言，指导思想包括：一是坚持党建引领，确保警务工作始终沿着正确方向前进；二是坚持重心下移，将警力、警务资源更多地投入到社区、村居一线；三是坚持科技赋能，运用现代科技手段提升警务工作质效；四是坚持协同共治，发动群众、依靠群众，形成警民共建共治共享的良好局面；五是坚持服务为先，寓管理于服务之中，以真情实意赢得群众信任。通过这些指导思想的贯彻落实，力求在服务群众的深度、广度、精准度上实现新的突破。

二、主要工作任务与具体措施

（一）深化社区走访，夯实基层基础

1. 常态化入户走访机制： 建立健全社区民警常态化入户走访制度，明确每月、每周走访量和覆盖率要求。采取“敲门行动”、“警情回访”等形式，逐户走访居民、商户，了解社情民意，登记基础信息，排查安全隐患。特别关注独居老人、留守儿童、残疾人等特殊群体，提供力所能及的帮助。

   • 具体实施： 社区民警负责划分责任区，制作走访台账，记录走访时间、对象、内容、反馈及处理情况。定期组织警务助理、义警等力量，配合社区民警开展入户走访，扩大走访覆盖面和工作影响力。针对新迁入居民、新开业商户，第一时间上门走访，宣传法律法规，提供便民服务。
   • 预期成效： 全面掌握辖区人口、房屋、单位、场所等基础数据，及时更新动态信息，提高基础信息准确率；增进警民互信，及时发现并解决群众实际困难，提升群众对公安工作的支持度。

2. “警民恳谈会”与“警务沙龙”： 定期或不定期组织社区民警与居民代表、物业管理人员、商铺负责人召开警民恳谈会，通报辖区治安状况，听取群众对警务工作的意见和建议。创新形式，开展“警务沙龙”，围绕特定主题（如反诈、防火、防盗），邀请居民参与互动讨论。

   • 具体实施： 每季度至少召开一次警民恳谈会，每次会议邀请不同区域、不同群体的代表参加，确保意见的广泛性和代表性。针对群众普遍关心的治安热点、难点问题，由社区民警进行专题讲解和解答。将恳谈会和沙龙的意见建议进行梳理汇总，形成问题清单和改进措施，并及时向群众反馈落实情况。
   • 预期成效： 畅通警民沟通渠道，让群众的呼声得到及时响应和有效解决；增强群众参与社区治理的积极性，共同维护社区和谐稳定。

（二）强化矛盾纠纷排查化解，维护社会和谐稳定

1. “零距离”矛盾纠纷排查： 建立健全“横向到边、纵向到底”的矛盾纠纷排查机制，充分发挥社区民警、辅警、网格员、物业保安、楼栋长、调解员等多方力量的作用。通过日常巡逻、走访、警情研判、信息收集等多种途径，及时发现各类邻里纠纷、家庭矛盾、劳资纠纷、物业纠纷、消费纠纷等苗头性、倾向性问题。

   • 具体实施： 社区民警每周对辖区内重点人员、重点场所、重点区域进行一次集中排查，每月进行一次全面排查。建立矛盾纠纷台账，对发现的纠纷做到“早发现、早报告、早介入”。对于发现的苗头性纠纷，立即介入，通过调解、劝导等方式，力争将矛盾化解在萌芽状态。
   • 预期成效： 提高矛盾纠纷发现率和化解率，有效预防“民转刑”案件和群体性事件的发生，减少因矛盾激化引发的治安案件。

2. 多元化调解机制建设： 积极推广“警民联调”、“警调衔接”工作模式，加强与司法所、社区居委会、律师事务所、心理咨询机构等单位的协作配合，构建多元化矛盾纠纷化解体系。充分发挥社区民警在调解中的主导作用，联合专业力量共同开展调解工作。

   • 具体实施： 设立专门的调解室或警务室调解窗口，为群众提供便利的调解服务。组织社区民警进行专业调解技能培训，提升其矛盾识别、情绪安抚、法律解释、方案协调等能力。对于复杂疑难矛盾，引入第三方调解组织或法律专业人士参与，提升调解成功率和公信力。
   • 预期成效： 形成多层次、多渠道的矛盾纠纷化解网络，提高调解成功率，有效缓解基层司法压力，促进社会公平正义。

（三）严密治安防范，提升群防群治水平

1. 强化街面巡逻防控： 优化警力部署，采取车巡、步巡相结合的方式，增加对学校、医院、商业区、居民区、夜市等重点部位和区域的巡逻密度和频次，提高见警率、管事率。特别是针对盗窃、抢夺、扒窃等侵财类案件高发时段和区域，加强夜间巡逻和便衣巡控。

   • 具体实施： 规划科学合理的巡逻路线和时间，实行定人、定岗、定时、定责。利用视频监控系统，配合巡逻力量，实现点位监控与街面巡逻的无缝衔接。对巡逻中发现的可疑人员、可疑车辆及时盘查，对违法犯罪活动进行现场制止和打击。
   • 预期成效： 增强辖区震慑力，有效压降街面违法犯罪案件发生率，提升群众出行安全感，及时处置突发事件。

2. 深化群防群治体系建设： 积极动员和组织辖区企事业单位、物业服务企业、志愿者队伍、社区居民等力量，组建或壮大义务巡逻队、治安志愿者队伍，形成警民联手、专群结合的治安防范网络。定期对群防群治力量进行业务培训和指导，提高其发现、报告和处置安全隐患的能力。

   • 具体实施： 社区民警负责指导群防群治力量制定巡逻计划，明确职责分工。在重要节假日、重大活动期间，组织开展联勤联防，形成强大的社会面防控合力。通过宣传栏、微信群等平台，及时发布预警信息和防范知识，提高群众的自我防范意识。
   • 预期成效： 构建立体化、全覆盖的社会治安防控体系，有效减少案件发生，形成人人参与平安建设的良好局面。

（四）提升服务质效，优化营商环境

1. 创新便民服务举措： 优化户籍管理、居住证办理、开具证明等窗口服务流程，推行“一窗通办”、“马上办、网上办、一次办”改革。探索设立“智慧警务服务站”或自助服务终端，提供24小时不间断服务。简化办事手续，缩短办理时限，提高服务效率。

   • 具体实施： 定期对窗口服务人员进行业务培训和纪律教育，提升服务态度和业务水平。通过问卷调查、群众评议等方式，收集服务对象的意见建议，持续改进服务质量。对于特殊群体，提供上门服务或预约服务。
   • 预期成效： 提升群众办事便利度和满意度，树立公安机关良好形象，增强群众对警务服务的获得感。

2. 主动服务经济社会发展： 深入辖区企业、商户开展走访调研，了解企业在经营发展中遇到的困难和安全需求，提供有针对性的法律咨询和安全防范指导。严厉打击各类破坏营商环境的违法犯罪行为，为企业发展保驾护航。

   • 具体实施： 设立警企联络员制度，定期召开警企座谈会，搭建警企沟通平台。对企业内部安全隐患进行排查指导，协助企业制定应急预案。对涉企案件，坚持快侦快破，依法维护企业合法权益。
   • 预期成效： 为辖区经济发展营造安全稳定的社会环境，促进企业健康发展，吸引更多投资落户。

（五）加强宣传教育，提升安全防范意识

1. 反诈防骗宣传常态化： 针对电信网络诈骗、养老诈骗等新型犯罪特点，采取线上线下相结合的方式，常态化开展反诈防骗宣传。通过制作短视频、海报、社区广播、LED屏滚动播放等形式，揭露诈骗手法，普及防范知识。

   • 具体实施： 社区民警每月至少组织一次集中反诈宣传活动，深入社区、商场、学校、银行等场所。利用辖区微信群、公众号等新媒体平台，定期推送反诈信息。发动社区志愿者担任反诈宣传员，形成全方位、多层次的宣传网络。
   • 预期成效： 提高群众对电信网络诈骗的识别能力和防范意识，有效遏制诈骗案件高发势头，保护群众财产安全。

2. 安全知识普及与应急演练： 结合消防安全、交通安全、食品安全、禁毒等主题，定期开展专题宣传教育活动。组织开展消防应急疏散演练、防暴恐演练等，提升居民自救互救能力和应急处置水平。

   • 具体实施： 联合消防、安监、教育等部门，共同开展安全知识进社区、进校园活动。在重要节假日和特殊时期，针对性地开展安全警示教育。协助物业、学校等单位制定应急预案，并组织实战演练。
   • 预期成效： 增强居民的安全意识和风险防范能力，减少各类安全事故发生，提升社区整体安全水平。

三、保障措施

（一）强化队伍建设，提升综合素质

加强社区民警思想政治教育和业务能力培训，组织学习新时代警务理论，提升其执法水平、群众工作能力和科技应用能力。注重实战练兵，定期组织应急处突演练。关心关爱民警身心健康，营造良好工作氛围。

（二）优化警务装备，提升科技支撑

积极争取资源，为社区警务配备必要的警务装备和科技设施，包括执法记录仪、移动警务终端、无人机、智能巡逻车等。加强视频监控系统建设，实现辖区重点部位全覆盖、无死角。推广应用大数据、人工智能等技术，为社区警务提供决策支持。

（三）健全考核激励机制，激发工作热情

建立科学合理的工作绩效考核体系，将社区走访、矛盾化解、治安防范、群众满意度等指标纳入考核范围，并与民警的评优评先、晋职晋级挂钩。对在社区警务工作中表现突出的民警和集体予以表彰奖励，充分调动民警工作积极性。

四、预期成效

通过以上各项工作的扎实推进，力争实现以下目标：
1. 辖区治安状况持续改善，侵财类案件发案率同比下降，重大刑事案件零发生。
2. 矛盾纠纷化解成功率显著提升，有效杜绝“民转刑”和群体性事件发生。
3. 群众对公安工作的满意度、安全感和对社区民警的知晓率、信任度显著提升。
4. 社区警务工作机制更加健全，警民关系更加和谐，警务服务更加便捷高效。
5. 队伍凝聚力、战斗力进一步增强，民警综合素质和为民服务能力显著提高。

篇二：《派出所民警工作计划》

（侧重打击犯罪与维护稳定）

一、指导思想与总体目标

以维护国家安全和社会稳定为首要任务，以打击违法犯罪、保障人民安居乐业为核心，坚持“打防结合、以打开路”的方针，聚焦影响社会治安大局和群众反映强烈的突出问题。本年度工作计划旨在通过精确打击、立体防控和科技支撑，有效遏制各类违法犯罪活动，确保辖区社会治安大局持续稳定，人民群众生命财产安全得到有力保障。我们将全面贯彻落实上级公安机关的各项决策部署，牢固树立斗争精神，以高压态势打击各类犯罪，以专业精神维护社会稳定。

具体而言，指导思想包括：一是坚持政治建警，确保打击方向正确、警令畅通；二是坚持问题导向，聚焦影响群众安全感的突出犯罪类型；三是坚持科技强警，运用大数据、云计算等技术提升打击效能；四是坚持合成作战，打破警种壁垒，形成打击犯罪的强大合力；五是坚持法治思维，严格规范执法，确保打击效果和法律效果的统一。通过这些指导思想的贯彻落实，旨在实现打击犯罪的精准化、智能化、体系化，确保社会大局持续稳定。

二、主要工作任务与具体措施

（一）强化重点案件侦办，提升打击效能

1. 严打新型电信网络诈骗： 针对电信网络诈骗犯罪高发态势，成立反诈专业小组，强化与银行、通信部门、互联网企业等协作。加强线索研判，深挖犯罪链条，对“跑分”、GOIP、洗钱等黑灰产进行全链条打击。

   • 具体实施： 建立快速响应机制，对涉诈警情实行“快止付、快查询、快冻结、快拦截”。运用大数据分析研判涉案资金流、信息流，精准锁定犯罪嫌疑人。组织民警进行反诈专业培训，提升侦查打击能力。加强与上级反诈中心的对接协作，争取技术和资源支持。
   • 预期成效： 显著压降电信网络诈骗发案率和群众财产损失，摧毁一批职业诈骗团伙和黑灰产链条，形成强大震慑效应。

2. 持续打击“两抢一盗”等侵财犯罪： 聚焦街面盗窃、入室盗窃、电动车盗窃等群众反映强烈的侵财案件，强化情报研判，组织便衣蹲守，适时收网。对案件高发区域和时段，增加巡逻密度，提高抓现行能力。

   • 具体实施： 建立侵财案件串并案研判机制，对同类案件进行深度分析，挖掘案件规律特点。利用视频监控、卡口数据等科技手段，追踪嫌疑人轨迹。组织打击侵财犯罪专业队伍，提升破案率。对销赃渠道进行打击，斩断犯罪链条。
   • 预期成效： 侵财案件发案率明显下降，破案率显著提升，有效净化社会治安环境，切实增强群众财产安全感。

3. 严惩黄赌毒和食药环等违法犯罪： 持续开展“清源”行动，对涉黄、涉赌场所进行常态化清查整治。加大对毒品犯罪的打击力度，特别是网络贩毒和零包贩毒。严厉打击制假售假、非法捕捞、非法排污等食药环犯罪，维护公共安全和生态环境。

   • 具体实施： 建立群众举报奖励机制，鼓励群众积极提供线索。对重点场所、重点区域进行突击检查和暗访，保持高压打击态势。加强与市场监管、环保、农业等部门的联动执法，形成打击合力。
   • 预期成效： 铲除一批黄赌毒窝点，有效遏制毒品蔓延，保障人民群众身体健康和生命财产安全，维护社会风气。

（二）强化治安乱点整治，净化社会环境

1. 开展治安乱点集中整治： 对辖区内治安情况复杂、案件多发、群众反映强烈的重点区域（如城乡结合部、老旧小区、城中村、夜市、娱乐场所集中区）进行摸排，建立台账，制定专项整治方案。

   • 具体实施： 采取“警力下沉、精准打击、综合治理”的策略，组织优势警力对治安乱点进行集中清查、打击和整治。加强与城管、市场监管等部门的协调联动，对乱摆摊点、噪音扰民、占道经营等问题进行治理，从源头上减少治安隐患。
   • 预期成效： 重点区域治安秩序明显好转，发案率显著下降，群众投诉明显减少，居住环境和营商环境得到改善。

2. 加强重点场所治安管理： 对旅馆业、KTV、酒吧、洗浴中心、网吧等特种行业和娱乐服务场所进行常态化监督检查，督促落实实名登记、视频监控、消防安全等制度。严禁场所内发生涉黄涉赌等违法犯罪活动。

   • 具体实施： 建立场所负责人警务联络员制度，定期进行法制宣传和安全提示。对不按规定履行治安管理责任的场所，依法予以处罚，情节严重的责令停业整顿。实行“一案双查”，对场所违法犯罪行为及监管责任进行倒查。
   • 预期成效： 规范场所经营秩序，有效遏制场所内违法犯罪活动，保障消费者合法权益，提升场所安全管理水平。

（三）加强情报信息收集研判，提升预警能力

1. 构建多维情报信息收集网络： 充分发挥社区民警、辅警、网格员、治安信息员、群众等各方面作用，构建覆盖全辖区、多层次的情报信息收集网络。重点收集涉及国家安全、社会稳定、重大矛盾纠纷、违法犯罪线索等信息。

   • 具体实施： 健全信息员队伍，明确信息收集的范围、内容和报送流程，定期对信息员进行培训和指导。建立信息员奖励机制，鼓励积极提供有价值的线索。发挥互联网、新媒体在信息收集中的作用，及时关注网络舆情动态。
   • 预期成效： 提升情报信息的灵敏度和准确性，为打击犯罪和维护稳定提供可靠的情报支撑。

2. 深化情报信息分析研判： 建立情报信息研判专班，对收集到的各类信息进行深度分析、碰撞比对、关联挖掘，及时发现犯罪苗头和规律特点，预警可能发生的重大案事件。

   • 具体实施： 运用大数据平台和智能分析系统，对海量数据进行快速处理和可视化呈现。定期召开案情分析研判会，邀请刑侦、网安等部门共同参与，集思广益，形成研判报告，为领导决策提供参考。
   • 预期成效： 提高预警预测能力，变被动处置为主动防范，实现对犯罪的精确打击和对风险的精准防控。

（四）严密社会面管控，维护公共安全

1. 强化重点人员管控： 对涉恐、涉稳、吸毒人员、社区矫正对象、精神障碍患者等重点人员，实行分类管理、精准施策。严格落实管控责任，明确责任民警，制定个性化管控方案。

   • 具体实施： 社区民警定期对重点人员进行走访，了解其思想动态和生活状况。加强与司法、民政、卫健等部门的协作，为重点人员提供必要的帮扶救助，从源头上减少风险。对有现实危害的重点人员，依法采取强制措施。
   • 预期成效： 有效防范重点人员肇事肇祸，减少社会危害，维护社会公共安全。

2. 加强大型活动安全保卫： 提前介入，对辖区内拟举办的各类大型群众性活动（包括文艺演出、体育赛事、展销会等）进行安全评估，指导主办方制定安保方案和应急预案。

   • 具体实施： 成立安保工作专班，明确职责分工，细化安保措施。对活动现场进行安全检查，消除安全隐患。加强警力部署，维护现场秩序，严防发生踩踏、骚乱等突发事件。
   • 预期成效： 确保大型活动安全顺利举行，杜绝各类安全事故和违法犯罪事件发生，保障群众生命财产安全。

3. 强化公共安全隐患排查整治： 定期对辖区内危爆物品、易燃易爆场所、寄递物流、加油站、学校、医院、人员密集场所等进行安全检查，及时发现并督促整改各类安全隐患。

   • 具体实施： 建立隐患排查台账，实行销号管理，确保整改到位。加强与安监、消防、交通等部门的联动，开展联合执法检查。对重大安全隐患，及时上报并协同相关部门进行处理。
   • 预期成效： 杜绝重特大安全事故发生，提升公共安全管理水平，营造安全稳定的社会环境。

三、保障措施

（一）强化政治建设，铸牢忠诚警魂

深入开展政治理论学习，坚定理想信念，筑牢忠诚警魂。严格遵守党纪警规，强化纪律作风建设，确保队伍纯洁可靠，为打击犯罪提供坚强的政治保障。

（二）提升专业能力，强化实战练兵

组织民警进行法律知识、侦查技能、技战术等方面的专业培训，特别是针对新型犯罪的特点，开展实战模拟演练。鼓励民警通过自学、岗位练兵等方式提升综合素质。

（三）优化警务机制，实现合成作战

打破警种壁垒，加强与刑侦、网安、技侦等部门的合成作战，实现信息共享、资源整合、优势互补。建立快速反应、协同处置的联动机制，提升打击犯罪的整体效能。

（四）加强科技支撑，提升打击智能化水平

充分利用大数据、人工智能、云计算等现代科技手段，建设和完善各类警务信息平台。加大科技投入，配备先进的侦查取证装备，提升打击犯罪的科技含量。

四、预期成效

通过以上各项工作的扎实推进，力争实现以下目标：
1. 各类违法犯罪案件发案率持续下降，特别是电信网络诈骗、侵财类案件得到有效遏制。
2. 重大刑事案件破案率和现行命案侦破率保持高位，社会治安秩序持续向好。
3. 社会面管控能力显著提升，重点人员、重点场所、大型活动安全得到有力保障。
4. 情报预警能力明显增强，有效防范和化解各类风险隐患。
5. 队伍凝聚力、战斗力进一步增强，执法能力和水平显著提高，群众安全感和满意度持续提升。

篇三：《派出所民警工作计划》

（侧重队伍建设与规范化管理）

一、指导思想与总体目标

以建设“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的过硬公安队伍为目标，坚持全面从严治党、从严治警，以思想政治建设为核心，以能力素质提升为重点，以纪律作风建设为保障，全面推进队伍正规化、专业化、职业化建设。本年度工作计划旨在通过强化党建引领、深化教育培训、严格监督管理、优化警务保障等措施，全面提升队伍的凝聚力、战斗力、执行力，为派出所各项警务工作提供坚实的组织和人才保障。我们将牢固树立“抓党建带队建促业务”的理念，以队伍建设新成效推动警务工作高质量发展。

具体而言，指导思想包括：一是坚持政治建警，确保队伍绝对忠诚可靠；二是坚持素质强警，提升民警履职能力水平；三是坚持从严治警，锻造过硬纪律作风；四是坚持文化育警，激发队伍内生动力；五是坚持关爱暖警，凝聚警心激发斗志。通过这些指导思想的贯彻落实，旨在建设一支纪律严明、业务精湛、作风优良、能打胜仗的派出所队伍。

二、主要工作任务与具体措施

（一）强化思想政治建设，筑牢忠诚警魂

1. 深入学习贯彻党的最新理论成果： 组织全体民警辅警深入学习最新党代会精神、重要讲话精神以及公安部和上级公安机关的各项决策部署。通过集中学习、专题研讨、支部活动、个人自学等形式，确保理论学习入脑入心、见行见效。

   • 具体实施： 每月至少组织一次政治理论集中学习，由所领导或优秀民警进行领学。定期开展党史学习教育、警示教育等活动，引导民警牢记初心使命，坚定理想信念。将理论学习成果纳入年度考核，激发民警学习积极性。
   • 预期成效： 提升民警的政治站位和理论素养，坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保队伍绝对忠诚可靠。

2. 加强理想信念和职业道德教育： 结合公安英模事迹、先进典型案例，开展忠诚教育、担当教育、奉献教育。组织观看爱国主义影片、参观革命传统教育基地，激发民警职业荣誉感和使命感。

   • 具体实施： 设立“光荣榜”、“警星墙”，宣传优秀民警事迹。定期开展“我身边的榜样”主题宣讲活动，用身边事教育身边人。组织新警入警宣誓、老警重温誓词等仪式，强化职业认同感。
   • 预期成效： 引导民警树立正确的世界观、人生观、价值观，增强职业认同感、归属感和荣誉感，形成积极向上、担当作为的良好风气。

（二）提升业务能力素质，锻造专业警务

1. 分层分类开展业务技能培训： 针对不同岗位民警的特点和需求，制定个性化培训计划。对新警开展岗前培训和师徒结对帮带；对社区民警侧重矛盾调解、群众工作、信息采集培训；对办案民警侧重法律法规、侦查办案、证据固定、审讯技巧培训；对窗口民警侧重服务礼仪、业务流程培训。

   • 具体实施： 建立所内培训师资库，由业务骨干定期开展专题讲座和案例分析。利用公安内网学习平台，组织线上学习和测试。积极选派民警参加上级公安机关组织的专业培训。开展岗位练兵和技能比武，以赛促学，以赛促训。
   • 预期成效： 全体民警的法律素养、业务技能和实战能力显著提升，能够熟练掌握各项警务技能，应对复杂警情的能力明显增强。

2. 强化实战演练与复盘总结： 定期组织防暴恐、群体性事件处置、突发案事件应对等实战演练。针对日常接处警中遇到的疑难复杂问题，及时组织复盘总结，提炼经验教训，形成指导性案例。

   • 具体实施： 每季度至少组织一次全所性综合演练，或针对特定警情进行专项演练。演练结束后，由所领导带队进行复盘，分析不足，提出改进措施。建立警情研判会制度，定期对典型警情进行分析讨论。
   • 预期成效： 提升民警的快速反应能力、协同作战能力和现场处置能力，确保在关键时刻能够拉得出、冲得上、打得赢。

3. 推动科技应用与智慧警务建设： 加强民警对大数据、云计算、人工智能等新技术在警务工作中的应用培训。提升民警对移动警务终端、智能安防系统、视频侦查系统等科技装备的操作和应用能力。

   • 具体实施： 邀请科技公司技术人员或上级科技部门专家进行专题授课。组织民警进行实际操作训练，确保人人会用、用好各类科技装备。设立科技应用创新小组，鼓励民警结合实际工作进行科技创新。
   • 预期成效： 提升民警的科技警务意识和应用能力，实现科技赋能警务，提高警务工作效率和精准度。

（三）严格纪律作风建设，树立良好形象

1. 健全完善规章制度，规范执法行为： 严格执行公安机关各项规章制度，特别是接处警、案件办理、执法记录仪使用、涉案财物管理等关键环节的规定。完善所内各项工作流程和管理制度。

   • 具体实施： 定期组织民警学习《公安机关办理行政案件程序规定》、《公安机关办理刑事案件程序规定》等法律法规，确保严格依法办事。设立法制员，对案件办理进行全程监督和指导。
   • 预期成效： 全面提升执法规范化水平，减少执法过错，保障执法公正，维护公安机关执法公信力。

2. 强化警务督察与监督检查： 坚持日常督察与专项督察相结合，明察与暗访相结合。对民警的着装、警容风纪、内务管理、窗口服务、接处警情况等进行不定期检查。严肃查处各类违纪违法行为。

   • 具体实施： 设立督察组或由专人负责督察工作，制作督察记录，对发现的问题及时通报并督促整改。畅通群众投诉举报渠道，认真受理群众反映的问题。对典型案例进行通报曝光，发挥警示教育作用。
   • 预期成效： 保持队伍的纯洁性，杜绝慵懒散漫、作风粗暴等不良现象，树立人民警察的良好形象。

3. 深入推进党风廉政建设： 组织民警学习党纪党规、廉政法规，开展廉政警示教育，筑牢拒腐防变思想防线。严格执行防止干预司法“三个规定”和领导干部插手干预案件记录、通报和责任追究规定。

   • 具体实施： 定期组织观看廉政教育片，参观廉政教育基地。开展廉政风险点排查，制定防控措施。加强对“八小时以外”的监督管理，净化社交圈、生活圈。
   • 预期成效： 确保队伍清正廉洁，有效防范和遏制腐败现象发生，维护公安机关的良好政治生态。

（四）优化警务保障与人文关怀

1. 改善办公环境和生活条件： 积极争取上级支持，改善派出所办公、办案和生活设施，配备必要的警务装备，创造良好工作环境。

   • 具体实施： 定期对派出所基础设施进行维护和更新。配备符合标准的生活用品、健身器材等，提供必要的文化娱乐设施。
   • 预期成效： 提升民警的工作舒适度和幸福感，增强队伍的凝聚力。

2. 健全民警身心健康保障机制： 关注民警辅警身心健康，定期组织体检、心理健康咨询。落实带薪休假制度，保障民警休息权利。

   • 具体实施： 设立心理咨询室或与专业机构合作，为民警提供心理疏导服务。开展丰富多彩的文体活动，缓解工作压力。
   • 预期成效： 确保民警以健康的体魄和良好的精神状态投入工作，减少职业倦怠。

3. 落实从优待警各项政策： 关心民警辅警的实际困难，积极解决民警在子女教育、家属就业、医疗保障等方面的后顾之忧。对因公负伤、牺牲的民警家属进行慰问帮扶。

   • 具体实施： 建立困难民警帮扶基金，定期开展慰问活动。设立警属联谊会，增进警属对公安工作的理解和支持。
   • 预期成效： 增强民警的职业归属感和荣誉感，激励民警更好地投身公安事业。

三、责任分工

1. 所领导班子： 负总责，全面领导队伍建设和规范化管理工作，制定总体规划，督导落实。
2. 教导员/分管领导： 具体负责思想政治建设、纪律作风建设、队伍管理、教育培训和警务督察等工作。
3. 各业务警组： 负责本警组民警的日常管理、业务学习和实战训练，确保各项工作任务的落实。
4. 全体民警辅警： 积极参与各项学习培训，严格遵守规章制度，提升自身素质，维护队伍形象。

四、预期成效

通过本年度队伍建设和规范化管理的全面推进，力争实现以下目标：
1. 队伍思想政治素质显著提升，忠诚警魂更加牢固，政治纪律和政治规矩意识明显增强。
2. 民警业务能力和实战水平全面提高，能够更好地适应新形势下警务工作的要求。
3. 队伍纪律作风更加严明，执法规范化水平再上新台阶，群众对公安队伍的满意度持续提升。
4. 队伍凝聚力、向心力、战斗力进一步增强，警务保障更加有力，民警的幸福感和获得感明显提升。
5. 建成一支政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的派出所铁军，为辖区社会稳定和发展提供坚实保障。

篇四：《派出所民警工作计划》

（侧重科技创新与智慧警务）

一、指导思想与总体目标

以创新驱动发展为核心，以科技赋能警务为导向，紧密结合当前警务工作实际和未来发展趋势，全面推进智慧警务建设。本年度工作计划旨在通过深化大数据、人工智能、物联网等前沿技术在警务工作中的深度应用，构建以数据为核心、以智能应用为支撑的现代化警务运行模式，实现警务工作理念、机制、手段的全面升级，大幅提升警务工作的预警预测、精确打击、高效管理和便民服务能力，为维护社会稳定和保障人民安居乐业提供强有力的科技支撑。我们将坚定不移地走科技强警之路，以信息化、智能化推动公安工作高质量发展。

具体而言，指导思想包括：一是坚持数据驱动，充分挖掘数据价值；二是坚持实战导向，解决基层警务痛点难点；三是坚持开放共享，打破信息壁垒；四是坚持迭代创新，推动技术与警务深度融合；五是坚持安全可控，确保数据和系统安全稳定。通过这些指导思想的贯彻落实，旨在建设一个功能完善、运行高效、安全可靠的智慧派出所，引领警务工作迈向更高层次。

二、主要工作任务与具体措施

（一）深化大数据应用，提升警务决策水平

1. 构建警务大数据分析平台： 整合辖区内人口、房屋、单位、车辆、警情、案件等各类数据资源，建立统一的大数据警务平台。运用大数据分析技术，对警情态势、案件规律、治安热点进行深度挖掘和关联分析。

   • 具体实施： 协调上级技术部门，推动派出所数据接入公安大数据平台。组织专人负责数据清洗、整合和标准化工作。开发符合基层警务需求的分析模型和可视化工具，实现数据多维度展现。
   • 预期成效： 形成精准的警情预测和治安风险评估能力，为所领导决策提供科学依据，实现从“事后打击”向“事前预警”转变。

2. 推广大数据在案件侦办中的应用： 利用大数据对犯罪嫌疑人的行动轨迹、关系网络、作案手法进行分析研判，提升案件侦破的精准度和效率。特别是在电信网络诈骗、侵财类案件侦办中发挥关键作用。

   • 具体实施： 建立案件线索大数据研判专班，运用大数据工具进行数据碰撞、关联分析。组织办案民警学习大数据侦查技术，提升其数据分析和应用能力。
   • 预期成效： 缩短案件侦破周期，提高破案率，实现对犯罪的精确打击和全链条打击。

3. 大数据辅助社区警务管理： 利用大数据分析辖区人口结构、矛盾纠纷分布、安全隐患点等信息，为社区民警提供精准的工作指引。

   • 具体实施： 开发基于大数据的社区风险预警系统，对可能发生矛盾纠纷或安全事故的区域和人员进行提前预警。社区民警通过移动警务终端获取个性化工作任务，提高社区走访的针对性和有效性。
   • 预期成效： 提升社区警务工作的精细化和智能化水平，增强群众安全感和满意度。

（二）加强智能安防建设，提升社会面管控能力

1. 优化视频监控系统： 全面推进高清视频监控系统建设，实现辖区主干道、重点区域、人员密集场所、城中村、出租屋等部位的全覆盖、无死角。推广智能视频分析技术，实现对异常行为、可疑人员、车辆的自动识别和预警。

   • 具体实施： 争取财政支持，对老旧监控设备进行升级改造。引入智能视频分析算法，如人脸识别、车牌识别、异常行为识别等。建立视频巡逻机制，24小时实时监控。
   • 预期成效： 大幅提升社会面治安防控能力，有效震慑和打击违法犯罪，提高案件线索发现和追踪效率。

2. 建设智能门禁与智能感知系统： 在居民小区、出租屋、学校、医院、企事业单位等重点场所推广安装智能门禁、智能消防烟感、水电气远程监测等智能感知设备，实现对人员进出、环境异常情况的实时监测和预警。

   • 具体实施： 与物业公司、社区居委会、安防企业合作，共同推进智能安防设施建设。建立统一的智能感知数据平台，实现数据汇聚和共享。
   • 预期成效： 提升对重点场所的安全管理水平，及时发现并处置各类安全隐患和异常情况，构建更加安全的生活环境。

3. 推广无人机巡逻与应急处置： 探索将无人机技术应用于日常巡逻、大型活动安保、突发事件处置和山林地带搜索等场景，提升警务工作的空间覆盖和快速响应能力。

   • 具体实施： 采购具备高清拍摄、夜视、喊话、热成像等功能的警用无人机。培训一批专业无人机操作员，制定无人机使用规范和应急预案。
   • 预期成效： 拓展警务巡逻视角，提高应急处置效率，特别是在复杂地形和高风险区域发挥独特优势。

（三）开发移动警务应用，提升勤务效能

1. 升级移动警务终端功能： 进一步开发和优化移动警务终端（Pad/手机）应用，集成信息查询、人脸识别、车辆核查、现场执法记录、警情上传、指令接收等功能。

   • 具体实施： 与技术供应商合作，根据基层民警实际需求，定制开发或优化移动警务APP。定期对民警进行操作培训，确保人人熟练掌握。
   • 预期成效： 提升民警现场执法的便捷性、规范性和高效性，实现警务数据实时获取和上传，减少信息滞后。

2. 建设“一站式”自助警务服务平台： 探索在派出所、社区警务室或人流密集区设立24小时自助警务服务终端，提供身份证核验、居住证办理、无犯罪记录证明开具、警务咨询等自助服务。

   • 具体实施： 采购自助警务服务终端设备，与公安内网系统对接，确保数据安全。推广宣传自助服务，引导群众使用。
   • 预期成效： 方便群众办事，节省警力资源，提升警务服务的智能化和便捷化水平。

3. 建立警务协同指挥系统： 建设集警情接报、指挥调度、警力定位、实时视频回传、勤务考核于一体的综合指挥调度系统，实现对辖区警力的可视化、扁平化指挥调度。

   • 具体实施： 部署警用GIS地图，集成警力定位、视频监控、警情信息。定期组织指挥调度演练，提升指挥员的快速反应和决策能力。
   • 预期成效： 大幅提升警务指挥调度的科学性、及时性和精准性，实现警力资源的优化配置和快速响应。

（四）强化网络安全防护，保障信息安全

1. 健全网络安全管理制度： 建立健全警务网络安全管理制度、数据使用规范、应急处置预案等，确保警务信息系统的安全稳定运行。

   • 具体实施： 定期组织民警进行网络安全意识培训，提高防范意识。明确数据使用权限和流程，防止数据滥用和泄露。
   • 预期成效： 筑牢网络安全防线，杜绝网络攻击、病毒入侵、数据泄露等安全事件发生。

2. 加强信息系统安全防护： 定期对警务信息系统进行安全漏洞扫描和渗透测试，及时修补安全漏洞。部署防火墙、入侵检测系统、加密设备等安全防护措施。

   • 具体实施： 委托专业机构进行第三方安全测评。购置和升级先进的网络安全防护设备。
   • 预期成效： 确保警务信息系统安全可靠，为智慧警务建设提供坚实的安全保障。

三、保障措施

（一）强化组织领导： 成立以所领导牵头的智慧警务建设领导小组，明确责任分工，统筹规划，协调推进。
（二）加大资金投入： 积极争取上级公安机关和地方政府的资金支持，保障智慧警务项目建设、设备采购和维护升级。
（三）加强人才培养： 选拔一批具备计算机、网络、大数据等专业知识的民警，组建智慧警务专业团队。定期组织民警进行科技应用培训，提升全员科技素养。
（四）深化警企合作： 积极与科研院所、科技企业开展合作，引进先进技术和解决方案，共同研发适应基层警务需求的新产品。
（五）健全评估机制： 建立智慧警务建设效果评估机制，定期对项目实施效果进行评估，及时调整优化方案。

四、预期成效

通过本年度科技创新与智慧警务的全面推进，力争实现以下目标：
1. 警务大数据应用能力显著提升，预警预测、精确打击、服务决策的智能化水平大幅提高。
2. 辖区社会面智能安防体系基本建成，视频监控、智能感知等覆盖率和智能化水平显著提升，社会治安防控能力全面增强。
3. 移动警务应用更加便捷高效，自助警务服务更加完善，群众办事体验和满意度明显提升。
4. 警务指挥调度实现扁平化、可视化，警力资源配置和响应效率大幅提高。
5. 警务队伍的科技素养和应用能力全面提升，形成科技强警的良好氛围，为建设平安、智慧派出所奠定坚实基础。

篇五：《派出所民警工作计划》

（侧重风险防控与应急管理）

一、指导思想与总体目标

以防范化解重大风险、应对处置突发事件为核心，坚持底线思维、极限思维，牢固树立“安全第一、预防为主”的理念，全面构建全警参与、全时空覆盖、全链条贯通的风险防控和应急管理体系。本年度工作计划旨在通过深入排查各类安全隐患、强化预警预防机制、完善应急预案体系、提升应急处置能力、加强部门协同联动，有效应对和处置各类突发案事件和公共安全风险，最大限度减少损失，维护社会大局稳定和人民群众生命财产安全。我们将把风险防控和应急管理作为核心任务，以高度的责任感和使命感筑牢安全防线。

具体而言，指导思想包括：一是坚持预防为主，从源头上减少风险发生；二是坚持快速反应，提高应急处置效率；三是坚持协同联动，形成全社会共同应对的合力；四是坚持科技支撑，提升风险识别和处置的智能化水平；五是坚持常态演练，确保预案可操作、队伍能打仗。通过这些指导思想的贯彻落实，旨在建设一个风险可控、应急有力、人民安心的派出所。

二、主要工作任务与具体措施

（一）深入排查安全隐患，强化风险源头管控

1. 常态化社会面安全隐患排查： 针对辖区内的重点行业、重点场所、重要设施、危险物品等进行拉网式、常态化安全隐患排查。包括但不限于：

   • 危爆物品管理： 对辖区内储存、使用、运输枪支弹药、爆炸物品、剧毒化学品、放射性物品等单位进行重点检查，核查其备案审批、存储安全、流向登记等制度落实情况。
   • 消防安全管理： 配合消防部门，对人员密集场所（商场、影院、医院、学校、养老院等）、高层建筑、老旧小区、群租房、易燃易爆场所（加油站、燃气站等）进行消防安全检查，督促整改消防隐患。
   • 道路交通安全： 配合交警部门，对辖区内事故多发路段、交通秩序混乱区域进行排查，对酒驾、醉驾、超载等违法行为进行查处。
   • 食品药品安全： 配合市场监管部门，对食品生产经营单位、药店等进行检查，严厉打击制售假冒伪劣食品药品的违法行为。
   • 寄递物流安全： 对辖区内寄递物流企业进行安全检查，督促落实实名登记、开箱验视、X光机安检“三个100%”制度。
   • 校园安全： 对校园及周边治安环境进行排查，及时消除安全隐患，加强校园安保力量指导。
   • 具体实施： 建立隐患排查台账，实行“谁排查、谁负责，谁督办、谁落实”的责任制。对排查出的隐患，分类列出清单，明确责任单位、整改措施和完成时限。对于不能立即整改的重大隐患，及时上报并协调相关部门进行联合执法和督促整改。
   • 预期成效： 及时发现并消除各类安全隐患，有效遏制重特大安全事故的发生，保障人民群众生命财产安全。

2. 重点人员风险评估与管控： 对辖区内涉恐、涉稳、社区矫正对象、吸毒人员、精神障碍患者等高风险人员进行动态评估，建立风险档案，落实“一人一策”的管控措施。

   • 具体实施： 社区民警定期对重点人员进行走访，了解其思想动态和现实表现。加强与司法、民政、卫健等部门的协作，为重点人员提供必要的帮扶救助和心理疏导。对有现实危害的重点人员，依法采取强制措施，并加强监测预警。
   • 预期成效： 有效防范重点人员肇事肇祸，减少社会危害，维护社会公共安全和稳定。

（二）健全预警预防机制，提升风险研判能力

1. 完善社会治安风险评估机制： 定期对辖区治安形势进行分析研判，对可能影响社会稳定的风险因素进行评估，形成风险评估报告。

   • 具体实施： 运用大数据、人工智能等技术，对警情数据、社情民意、网络舆情等进行深度分析，识别潜在风险点。邀请专家学者、社区代表等参与风险评估，提高评估的全面性和客观性。
   • 预期成效： 实现对社会治安风险的精准识别和有效预警，为制定针对性防控措施提供科学依据。

2. 强化突发事件预警信息发布： 建立健全突发事件预警信息发布机制，通过多种渠道（如微信群、短信、广播、电视、社区LED屏等）及时向群众发布预警信息。

   • 具体实施： 明确预警信息的发布流程、内容和权限。组织民警进行预警信息发布培训，确保信息准确、及时、有效。
   • 预期成效： 提高群众对突发事件的防范意识和自救互救能力，最大限度减少人员伤亡和财产损失。

（三）完善应急预案体系，提升应急处置能力

1. 修订完善各类应急预案： 结合辖区实际和可能发生的突发事件类型（如群体性事件、暴恐袭击、自然灾害、疫情、火灾、交通事故、恶性刑事案件等），定期修订和完善应急预案，确保预案的科学性、针对性和可操作性。

   • 具体实施： 组织相关警种和部门共同参与预案修订，广泛听取意见建议。预案内容应涵盖事件性质判断、启动条件、组织指挥、力量调配、处置流程、信息发布、善后处置等环节。
   • 预期成效： 建立健全覆盖各类突发事件的应急预案体系，确保在突发事件发生时能够迅速启动、有效应对。

2. 常态化开展应急演练： 定期组织针对不同类型突发事件的桌面推演和实战演练，检验预案的科学性和可操作性，提升民警的应急处置能力和协同作战水平。

   • 具体实施： 每季度至少组织一次综合性或专项应急演练。演练结束后，及时进行复盘总结，发现问题，改进不足。将演练结果纳入民警绩效考核。
   • 预期成效： 提高民警的心理素质、专业技能和团队协作能力，确保在关键时刻能够快速反应、高效处置。

3. 强化应急物资和装备储备： 建立健全应急物资和装备储备制度，定期对防暴器材、通讯设备、医疗急救物资、照明设备等进行检查维护，确保随时可用。

   • 具体实施： 明确物资储备清单和储备量，落实专人管理。定期对储备物资进行更新和补充，确保物资的时效性和可用性。
   • 预期成效： 为应急处置提供充足的物资保障，提高救援效率和成功率。

（四）加强部门协同联动，构建社会共治格局

1. 建立健全警地、警民协同联动机制： 加强与地方党委政府、居委会、村委会、司法所、卫生院、消防队、社区志愿者等各方面力量的沟通协调，建立信息共享、资源互补、联勤联动的工作机制。

   • 具体实施： 定期召开联席会议，通报情况，研究解决突出问题。在重大活动安保、突发事件处置中，组织开展联合行动和演练。
   • 预期成效： 形成多部门协作、全社会参与的风险防控和应急管理合力，提高整体应对能力。

2. 深化警务合作与区域联防： 加强与周边派出所、兄弟单位之间的警务合作，建立区域联防联控机制，共同应对跨区域、跨辖区的风险挑战。

   • 具体实施： 定期组织业务交流和经验分享。在重大安保任务、追逃抓捕行动中，实行警力支援和信息互通。
   • 预期成效： 打破行政区划壁垒，实现警力资源优化配置，提升区域整体防控能力。

3. 强化舆情监测与引导： 建立健全突发事件舆情监测、研判和引导机制，及时掌握舆情动态，快速回应社会关切，避免不实信息和谣言扩散。

   • 具体实施： 指定专人负责舆情监测，对涉警、涉稳信息进行及时收集和研判。制定舆情应对预案，明确信息发布流程和口径。
   • 预期成效： 掌握舆论主动权，有效引导社会舆论，维护公安机关良好形象和社会稳定。

三、保障措施

（一）强化组织领导： 成立以所长为组长的风险防控与应急管理领导小组，将相关工作列入重要议事日程，定期研究部署，督促落实。
（二）加强队伍建设： 组织民警进行风险识别、研判、处置等专业技能培训，培养一批应急管理骨干力量。加强民警心理疏导，缓解应急处置压力。
（三）完善制度建设： 建立健全风险分级分类管理制度、突发事件报告制度、应急处置评估制度和责任追究制度。
（四）加大科技投入： 积极引进和应用风险预警系统、应急指挥系统、智能巡逻设备等先进科技手段，提升风险防控和应急管理的智能化水平。
（五）严格督导考核： 将风险防控和应急管理工作纳入派出所年度绩效考核，对工作不力、失职渎职的民警和集体依法依规追究责任。

四、预期成效

通过本年度风险防控与应急管理的全面推进，力争实现以下目标：
1. 辖区各类安全隐患得到有效排查和整改，重特大安全事故零发生。
2. 风险评估和预警预防能力显著增强，能够对潜在风险进行精准识别和提前预警。
3. 应急预案体系更加完善，各类突发事件的应急处置效率和能力大幅提升，最大限度减少损失。
4. 部门协同联动机制更加健全，形成全社会共同应对风险挑战的强大合力。
5. 队伍应急处置能力和专业素养全面提升，能够有效应对复杂局面，维护社会大局持续稳定和人民群众生命财产安全。