普法依法治理工作计划

全面推进依法治国是国家治理的一场深刻革命，而普法依法治理工作是其重要基石。它旨在提升全民法治素养，营造尊法学法守法用法的社会氛围，推动社会治理步入法治化轨道。制定科学可行的《普法依法治理工作计划》至关重要，它为系统性开展工作指明方向、明确任务。本文将呈现五篇不同侧重点的普法依法治理工作计划范文，以供参考。

篇一：《普法依法治理工作计划》

为深入贯彻落实全面依法治国基本方略，持续提升社会治理法治化水平，增强全体公民的法治观念和法律素养，结合我单位（地区）实际情况，特制定本普法依法治理工作计划。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的路线方针政策，紧紧围绕服务经济社会发展大局，以满足人民群众日益增长的法律需求为出发点和落脚点，以提高普法工作的针对性和实效性为核心，坚持法治宣传教育与法治实践相结合，深入推进多层次多领域依法治理，为建设更高水平的法治社会、平安社会奠定坚实的法治基础。

二、工作目标

（一）总体目标
通过持续深入的普法宣传和依法治理实践，力争在计划期内，实现全社会法治观念显著增强，公民法律意识和法律素质普遍提高，领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力显著提升，社会治理法治化水平迈上新台阶，形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境。

（二）具体目标
1. 法治宣传教育覆盖面持续扩大。实现普法宣传城乡、区域、行业、人群全覆盖，重点人群普法教育普及率达到百分之百。
2. 公民法治素养明显提升。公众对常用法律法规的知晓度、法治精神的认同度、法治实践的参与度显著提高。
3. 依法治理实践深度融合。将依法治理融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设各方面和全过程，基层民主法治建设成果丰硕。
4. 普法工作机制创新发展。普法责任制全面落实，“谁执法谁普法”格局更加巩固，社会化普法大格局基本形成，新媒体普法影响力显著增强。

三、主要任务

（一）突出学习宣传宪法，弘扬宪法精神
坚持把学习宣传宪法摆在首要位置，贯穿普法依法治理工作全过程。
1. 深入开展宪法宣传周活动。集中组织开展形式多样、内容丰富的宪法宣传活动，推动宪法精神进企业、进农村、进机关、进校园、进社区、进军营、进网络。
2. 推动宪法学习常态化。将宪法列为各级党委（党组）理论学习中心组学习的重要内容，纳入各级干部教育培训的必修课程。在青少年中开展“学宪法、讲宪法”系列活动，培养青少年宪法意识和爱国情怀。
3. 加强宪法实施案例宣传。通过以案释法，讲解宪法在保障公民权利、规范公权力运行中的重要作用，让宪法精神深入人心。

（二）围绕中心工作，开展专项法治宣传教育
紧密结合经济社会发展大局和人民群众关切，开展精准化、主题化普法。
1. 服务高质量发展。大力宣传《优化营商环境条例》、知识产权保护、市场公平竞争等相关法律法规，营造稳定、公平、透明、可预期的法治化营商环境。
2. 服务社会和谐稳定。深入宣传国家安全、扫黑除恶、禁毒、反邪教、反恐怖、防范和处置非法集资等相关法律法规，增强公民风险防范意识和能力。
3. 服务保障和改善民生。重点宣传《中华人民共和国民法典》，并围绕教育、就业、医疗、社保、住房、婚姻家庭、食品药品安全、消费者权益保护等领域法律法规，引导群众依法维权。
4. 服务生态文明建设。广泛宣传环境保护法、大气污染防治法、水污染防治法、土壤污染防治法、长江保护法等法律法规，推动形成绿色发展方式和生活方式。

（三）抓住重点对象，实施分类精准普法
根据不同群体的特点和需求，开展有针对性的法治宣传教育。
1. 强化国家工作人员学法用法。落实领导干部学法制度，定期举办专题法治讲座，把法治教育纳入干部初任培训、任职培训。健全完善日常学法、法治培训、依法决策咨询、任前法律知识考试、年度述法等制度，切实提高领导干部依法执政、依法行政的能力。
2. 深化青少年法治教育。全面落实《青少年法治教育大纲》，确保法治教育课时、教材、师资、经费“四落实”。充分发挥法治副校长、法治辅导员作用，通过模拟法庭、法治情景剧、知识竞赛等形式，增强青少年法治教育的趣味性和实效性。
3. 推动企业经营管理人员学法用法。加强对企业经营管理人员的法治培训，重点学习公司法、合同法、劳动合同法、安全生产法以及与企业经营相关的法律法规，引导企业树立合规经营意识，防范法律风险。
4. 加强对农村（社区）群众的普法教育。结合乡村振兴战略，深入开展“法律进乡村”活动，培育“法律明白人”，加强对农村“两委”干部、村民代表的法治培训。在社区开展“法律进社区”活动，依托社区法律顾问，为居民提供便捷的法律咨询和法律服务。

（四）推进依法治理，提升社会治理法治化水平
坚持普治并举，将法治宣传教育融入立法、执法、司法和法律服务全过程。
1. 深化基层依法治理。深入开展“民主法治示范村（社区）”创建活动，健全村（居）规民约，完善基层民主选举、民主决策、民主管理、民主监督制度。引导群众依法制定和遵守村规民约、居民公约。
2. 推进行业依法治理。推动各行业、各单位建立健全内部规章制度，完善行业规范和职业道德准则，依法管理、诚信经营、公平竞争。
3. 开展专项依法治理。针对社会热点难点问题，如校园欺凌、电信网络诈骗、环境污染等，组织开展专项治理行动，以法治手段解决突出问题。

四、实施步骤

本计划分三个阶段实施：
第一阶段：启动部署阶段。召开动员大会，印发工作计划，分解任务，明确责任，营造浓厚的普法依法治理工作氛围。
第二阶段：组织实施阶段。各单位、各部门根据计划要求，结合自身实际，制定具体实施方案，全面组织开展各项普法宣传和依法治理活动，并定期进行中期检查和评估。
第三
阶段：总结验收阶段。对计划实施情况进行全面总结，评估工作成效，提炼经验做法，表彰先进典型，并研究制定下一阶段工作规划。

五、保障措施

（一）加强组织领导。成立普法依法治理工作领导小组，由主要领导担任组长，负责统筹规划、组织协调、督促检查。形成党委统一领导、部门分工负责、各司其职、齐抓共管的工作格局。
（二）落实普法责任制。全面推行“谁执法谁普法”“谁主管谁负责”“谁服务谁普法”的普法责任制，制定并公布普法责任清单，将普法任务纳入部门工作职责，并作为年度考核的重要内容。
（三）创新方式方法。充分运用“报、网、端、微、屏”等全媒体平台，打造“智慧普法”新模式。推广案例教学、情景模拟、以案释法等生动活泼的普法形式。建设法治文化公园、法治长廊等实体阵地，让群众在潜移默化中接受法治熏陶。
（四）建强普法队伍。加强普法讲师团、普法志愿者队伍建设，吸纳律师、公证员、法学专家、退休政法干警等专业人士参与普法工作。定期组织业务培训，提升普法工作者的专业能力和水平。
（五）保障经费投入。将普法依法治理工作经费列入本级财政预算，确保专款专用，并根据工作需要逐年增加，为各项工作的顺利开展提供坚实的物质保障。
（六）健全考评机制。建立健全普法依法治理工作考核评价体系，将考核结果纳入综合目标责任制考核和领导班子、领导干部政绩考核范围。定期开展督导检查，对工作不力、责任不落实的单位和个人进行通报批评，确保各项任务落到实处、取得实效。

篇二：《普法依法治理工作计划》

为构建全民普法新格局，推动法治社会建设向纵深发展，现结合新时代普法工作的特点与要求，制定本年度以“创新驱动、精准滴灌”为核心理念的普法依法治理工作计划。

第一部分：总体思路——从“大水漫灌”到“精准滴灌”的转型

摒弃传统“一刀切”的普法模式，树立“需求导向、效果为王”的新理念。本计划的核心思路在于，通过精细化的受众分析、内容定制和渠道选择，实现法治宣传教育资源的优化配置和效能最大化。我们将工作重心从“普了多少”转向“普到了谁、效果如何”，力求让每一次普法活动都能精准触达目标人群，解决其实际法律困惑，真正实现法治精神的内化于心、外化于行。

第二部分：年度三大主题战役

围绕年度社会热点和治理难点，集中优势资源，策划并实施三大主题鲜明的普法战役，形成阶段性、高强度的宣传攻势。

战役一：“守护钱袋子”——防范化解金融风险普法专项行动
背景： 针对当前电信网络诈骗、非法集资、虚拟货币骗局等金融犯罪高发的态势。
目标人群： 风险识别能力较弱的老年人、涉世未深的学生、有投资理财需求的城镇居民。
行动内容：
1. “反诈剧场”巡演： 联合公安、金融监管部门，将真实案例改编成情景剧、小品，深入社区、老年大学、企业园区进行巡演，以生动直观的方式揭示骗局手法。
2. “金融安全”线上公开课： 邀请银行、证券、保险等行业的法律专家和一线从业人员，通过直播平台开设系列公开课，系统讲解金融消费权益保护、常见投资陷阱识别、个人信息保护等知识。
3. “反诈信息”精准推送： 与通信运营商合作，利用大数据分析，向潜在的易受骗人群精准推送防诈骗预警短信和短视频。制作发布一系列通俗易懂的“一图读懂”海报和动画视频，在社交媒体广泛传播。

战役二：“民法典伴我行”——生活中的法律智慧普及行动
背景： 《中华人民共和国民法典》被誉为“社会生活的百科全书”，与每个人息息相关。
目标人群： 全体社会公众，特别是面临婚姻家庭、物业、合同等问题的群体。
行动内容：
1. “身边案例说民法”专栏： 在主流媒体及新媒体平台开设专栏，每周选取一个社会热点案例（如高空抛物、离婚冷静期、业主维权等），由律师或法官进行深度解读，将复杂的法条转化为通俗的故事。
2. “社区法律门诊”： 组织律师、公证员、调解员等法律服务工作者，定期在社区设立“法律门诊”，为居民提供“一对一”的免费法律咨询，现场解答关于继承、赠与、邻里纠纷等实际问题。
3. “民法典知识挑战赛”： 面向企事业单位职工、在校学生等群体，组织线上线下相结合的民法典知识竞赛，通过趣味问答、案例分析等形式，激发学习热情。

战役三：“法治化营商环境”——护航企业健康发展专项行动
背景： 优化营商环境是推动经济高质量发展的关键。
目标人群： 中小微企业主、企业法务、人力资源管理者。
行动内容：
1. “企业合规体检”服务： 组建由律师、会计师、税务师等组成的专家服务团，深入产业园区，为中小微企业提供免费的“合规体检”，重点排查劳动用工、合同管理、知识产权、税务筹划等方面的法律风险，并出具“诊断报告”和改进建议。
2. “政策法规”线上直播解读会： 针对新出台的涉企法律法规和优惠政策，及时组织相关部门负责人、专家学者进行线上直播解读，并设置互动答疑环节，帮助企业准确理解和适用政策。
3. “知识产权”保护专题培训： 联合市场监管部门，举办关于商标、专利、商业秘密保护的专题培训班，提升企业的知识产权创造、运用、保护和管理能力。

第三部分：普法载体与传播矩阵的现代化升级

推动普法工作与现代传媒技术深度融合，构建全方位、立体化、智能化的传播矩阵。

1. 打造“普法网红”IP： 遴选形象好、口才佳、懂法律的青年干警、律师、法学教师，通过专业团队包装，打造人格化的普法IP。在短视频平台开设账号，以“段子说”、“情景剧”等年轻人喜闻乐见的形式，讲解法律知识，将枯燥的法条变得生动有趣。
2. 开发“智慧普法”小程序/APP： 整合法律法规查询、智能法律咨询、在线法律服务预约、普法视频点播、以案释法案例库等功能于一体，打造“指尖上的法律顾问”，为公众提供全天候、零距离的法律服务和普法资源。
3. 建设沉浸式法治体验空间： 对现有的法治文化公园、青少年法治教育基地进行升级改造，引入VR/AR技术，让参观者能够“亲身”体验酒驾模拟、庭审现场、火灾逃生等场景，在沉浸式互动中增强法治意识和安全意识。
4. 运用大数据分析赋能： 通过分析网络舆情、法律服务平台咨询热点、司法案件类型等数据，精准把握社会公众的法律需求和关注焦点，为普法内容的选题策划、精准推送提供数据支撑，实现“按需普法”。

第四部分：长效机制建设与效果评估

1. 完善“谁执法谁普法”动态评估机制： 建立普法责任清单的动态更新和年度评估制度，将普法工作成效与执法单位的绩效考核、评优评先挂钩。引入第三方评估机构和公众满意度调查，客观评价各单位普法履职情况。
2. 构建社会化普法激励机制： 设立普法公益项目创投基金，鼓励和支持社会组织、企业、媒体、个人参与普法产品的创作和传播。定期举办“优秀普法作品”评选活动，对优秀创作者和传播者给予表彰和奖励。
3. 建立普法效果反馈闭环： 通过问卷调查、焦点小组访谈、普法前后知识测试对比等方式，科学评估普法活动的实际效果。建立用户反馈机制，收集公众对普法内容、形式的意见建议，作为持续改进工作的重要依据。

通过以上计划的实施，我们旨在构建一个更加开放、互动、高效的普法新生态，让法治信仰真正植根于每个人的内心，为社会的长治久安提供源源不断的法治滋养。

篇三：《普法依法治理工作计划》

（面向教育系统的专项计划）

引言：法治之光，照亮成长之路

教育是国之大计，党之大计。在全面依法治国的大背景下，将法治教育贯穿于国民教育全过程，是落实立德树人根本任务、培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人的必然要求。为系统构建我市（区）教育系统法治教育体系，深入推进依法治校、依法执教，全面提升师生法治素养，特制定本教育系统普法依法治理工作计划。

第一章 指导思想与总体目标

第一条 指导思想
以习近平法治思想为根本遵循，全面贯彻党的教育方针，紧紧围绕立德树人根本任务，坚持法治教育与德育、智育、美育、劳动教育深度融合，坚持课堂教学主渠道与社会实践大课堂协同并进，坚持系统性、针对性、趣味性、实践性相统一，构建覆盖学前教育至高等教育的、一体化、分层次的青少年法治教育新格局，为培养尊法学法守法用法的时代新人奠定坚实基础。

第二条 总体目标
到计划期末，实现以下目标：
1. 体系完善： 形成课堂教学、校园文化、社会实践“三位一体”的法治教育体系，法治教育在各学段全面覆盖、有效衔接。
2. 素养提升： 学生法治意识、规则意识、权利义务观念显著增强，运用法律知识分析问题、解决问题的能力明显提高；教师依法执教能力和法治素养全面提升；学校管理者依法治校水平显著增强。
3. 实践深化： “依法治校示范校”创建活动深入开展，学校治理结构科学规范，师生合法权益得到有效保障，校园安全法治屏障更加牢固。
4. 协同高效： 学校、家庭、社会“三结合”的法治教育网络基本形成，协同育人机制更加健全。

第二章 核心任务：构建校园法治教育新格局

第三条 深化课堂教学主渠道作用
1. 课程保障： 严格落实国家课程方案，在中小学开设好“道德与法治”课，在高校开设好“思想道德与法治”等必修课，确保课时、教材、师资到位。鼓励有条件的高校开设法学双学位或辅修专业。
2. 内容渗透： 推动法治教育元素有机融入语文、历史、地理、生物等各学科教学中。例如，在语文课中分析文学作品中的法律关系，在历史课中讲解法制史，在生物课中普及野生动物保护法。
3. 教学创新： 改革教学方法，大力推广案例教学、情景模拟、角色扮演、辩论赛等互动式、探究式教学模式。利用信息技术，开发线上法治教育精品课程和教学资源库，实现优质资源共享。

第四条 丰富校园法治文化建设
1. 环境熏陶： 加强校园法治文化阵地建设，利用宣传栏、黑板报、校园广播、网站、微信公众号等平台，开辟法治专栏。建设法治文化长廊、模拟法庭、法治图书角等，营造浓厚的校园法治氛围。
2. 主题活动： 结合“国家宪法日”、“国家安全教育日”、“禁毒宣传月”、“消防安全日”等重要节点，常态化开展主题班会、国旗下讲话、法治手抄报、征文比赛、演讲比赛、知识竞赛等活动。
3. 社团建设： 支持学生成立模拟法庭、法律爱好者协会等法治类社团，鼓励学生自主开展法治学习和实践活动，培养法治兴趣和能力。

第五条 拓展校外法治实践教育
1. 实践基地： 推动学校与法院、检察院、公安局、司法所、律师事务所等单位建立合作关系，挂牌建立一批青少年法治教育实践基地。定期组织学生到基地参观、旁听庭审、参与普法宣传活动。
2. 社会参与： 鼓励学生利用假期参与社区普法志愿服务、法治社会调查等活动，在服务社会的过程中深化对法治的理解。
3. 法治研学： 开发具有地方特色的法治研学旅行线路和课程，组织学生走进红色法治旧址、法治名人故居、现代法治建设标志性场所，在行走中感悟法治文化。

第三章 重点工程：提升依法治教与依法治校水平

第六条 教师法治素养提升工程
1. 岗前培训： 将法律法规和依法执教要求作为新教师入职培训的必修内容。
2. 在职研修： 将法治教育纳入教师全员培训和“国培计划”，定期组织《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等专题学习和研讨，提升教师依法处理教育教学事务和保护学生权益的能力。
3. 考核激励： 将教师的法治素养和依法执教表现纳入师德师风考核和职称评聘体系。

第七条 依法治校示范创建工程
1. 完善学校章程： 指导各级各类学校依法制定和完善学校章程，形成科学民主、规范有序的内部治理结构。
2. 健全决策机制： 落实和完善党组织领导下的校长负责制（中小学），健全校务委员会、教职工代表大会、学生代表大会等制度，保障师生参与学校民主管理和监督的权利。
3. 强化权益保护： 建立健全学生申诉、师生矛盾纠纷调解等校内权益救济机制。加强对校园欺凌、性侵害等问题的预防和处置机制建设。
4. 推进校务公开： 依法依规公开招生、收费、财务、采购等重要信息，主动接受社会监督。

第八条 “法治副校长”赋能工程
1. 选优配强： 从法院、检察院、公安、司法行政等部门选聘优秀法律实务工作者担任中小学法治副校长，实现全覆盖。
2. 明确职责： 制定法治副校长工作指南，明确其在协助开展法治教育、参与校园安全管理、预防未成年人犯罪、维护师生合法权益等方面的工作职责。
3. 保障履职： 建立法治副校长定期到校工作、参与学校重要会议、开展法治讲座等工作机制，并将其履职情况纳入派出单位和个人考核。

第四章 保障机制

第九条 组织保障
成立由教育行政部门牵头，联合政法、宣传等部门的教育系统普法依法治理工作领导小组，统筹协调，定期研究解决工作中的重大问题。各学校明确分管领导和具体负责部门，确保工作有人抓、有人管。

第十条 队伍保障
加强专兼职法治教育师资队伍建设，通过专项招聘、转岗培训、返聘退休法律工作者等方式充实队伍。建立一支由法学专家、法官、检察官、律师、警官等组成的校外法治辅导员队伍。

第十一条 经费保障
教育行政部门和各学校应将法治教育、依法治校工作经费纳入年度预算，重点保障法治教育课程资源开发、师资培训、实践活动开展、阵地建设等需求。

第十二条 考核评估
将普法依法治理工作纳入对各级教育行政部门和学校的年度考核、教育督导和文明校园创建的重要内容。建立科学的评估指标体系，定期对工作进展和成效进行评估，并将结果进行通报。

结语

青少年是国家的未来，民族的希望。加强青少年法治教育，推进依法治校，是为他们的成长扣好“第一粒法治扣子”的关键举措。让我们共同努力，以法治的滋养，浇灌出茁壮成长的栋梁之材，为法治中国的未来奠定最坚实的人才基础。

篇四：《普法依法治理工作计划》

（以问题为导向的专项治理型计划）

一、 背景分析：直面社会治理的法治痛点

当前，我市（区）经济社会持续发展，但伴随而来的一些社会治理领域的矛盾和问题也日益凸显。电信网络诈骗花样翻新、屡禁不止；劳动用工纠纷因经济形势变化而增多；小区物业与业主矛盾频发，影响社区和谐；家庭内部因财产继承、子女抚养、老人赡养等引发的纠纷依然是基层调解的重点。这些问题不仅是社会治理的难点，更是群众反映强烈的痛点，其背后反映出部分社会成员法律意识淡薄、规则意识缺失、依法维权能力不足的现实。

传统的“撒胡椒面”式普法，虽有广度，但深度和精度不足，难以有效应对这些具体的、复杂的社会问题。因此，必须转变工作思路，制定一份以问题为导向，以专项治理为抓手，以案释法为核心手段的普法依法治理工作计划，靶向发力，精准施策，力求在解决群众“急难愁盼”问题的过程中，实现普法效果和社会治理效能的双提升。

二、 工作思路：从“灌输知识”到“解决问题”

本计划的核心工作思路是：“哪里问题突出，普法依法治理就跟进到哪里”。具体而言，就是围绕当前社会治理中的四大突出问题领域，组建专项工作组，实施“普法+治理”一体化行动。每一项行动都遵循“问题调研—普法先行—依法治理—巩固提升”的工作闭环，将法治宣传教育贯穿于矛盾发现、化解、预防的全过程，让群众在亲身经历的事件中感受法律的公正、权威和温度。

三、 四大专项普法治理行动

（一）“利剑护盾”行动：聚焦电信网络诈骗综合治理

• 问题症结： 诈骗手法迭代快，公众防范意识跟不上；受害者多为老年人、学生等特定群体；追赃挽损难度大。
• 行动方案：
  1. 预警普法： 联合公安、通信管理、银行等部门，建立新型诈骗手法信息快速通报机制。通过社区网格群、校园广播、企业内部通讯等渠道，第一时间发布“反诈预警”。制作“骗术大揭秘”系列短视频，情景再现刷单、“杀猪盘”、冒充公检法等典型骗局，在本地媒体和社交平台高频次推送。
  2. 精准普法： 组织“反诈宣传轻骑兵”深入老年活动中心、高校、大型商圈，针对不同群体特点，开展“一对一”的防骗知识讲解。为老年人讲解如何保护个人信息、不轻信陌生电话；为学生讲解“校园贷”、兼职刷单等陷阱。
  3. 联动治理： 推动建立警银、警校、警企联动机制。公安机关加大打击力度，并及时通报典型案例；银行机构加强对异常转账的识别和劝阻；学校和企业落实主体责任，加强对内部人员的宣传教育和风险提示。
  4. 以案释法： 定期发布本地破获的电信诈骗典型案例，详细剖析作案手法、法律后果以及给受害者带来的惨痛教训，用身边事教育身边人，形成强大震慑。

（二）“和谐职场”行动：聚焦劳动用工纠纷源头化解

• 问题症结： 部分企业用工不规范，劳动合同签订率低；劳动者对自身权益不了解，维权途径不畅；新就业形态劳动者权益保障面临新挑战。
• 行动方案：
  1. “送法入企”普法： 组织人社、总工会、司法局、律师协会等单位，成立“劳动法律服务团”，深入工业园区、小微企业聚集区，开展《劳动合同法》、《社会保险法》等法律法规的巡回宣讲，发放《企业用工法律风险防范手册》、《劳动者维权指南》等材料。
  2. “订单式”普法培训： 针对企业需求，开展定制化法律培训。例如，为HR提供招聘、解雇、工伤处理等环节的法律实务培训；为新业态平台企业讲解用工模式的法律界定和合规路径。
  3. “普法+调解”治理： 在劳动争议调解仲裁机构、工会法律服务中心设立“普法前置”环节。在调解前，先向劳资双方讲解相关法律规定，明确各自的权利义务，引导双方在法律框架内理性协商，提高调解成功率。
  4. 典型案例指导： 公开发布一批关于加班费、经济补偿金、女职工“三期”保护、竞业限制等常见劳动争议的典型案例，明确裁判标准，引导企业合规用工，引导劳动者依法维权。

（三）“睦邻家园”行动：聚焦物业及邻里矛盾多元化解

• 问题症结： 业主委员会成立和运行难；物业服务标准不透明，收费与服务不匹配；高空抛物、噪音扰民、违章搭建等邻里纠纷多发。
• 行动方案：
  1. “社区法治讲堂”普法： 依托社区党群服务中心，常态化开设“法治讲堂”，邀请社区法律顾问、法官、民警，围绕《民法典》中关于业主权利、物业服务合同、相邻关系等内容进行专题讲解。
  2. “业委会赋能”普法培训： 联合住建部门，定期为业委会成员、筹备组成员、社区工作者开展专项培训，讲解业委会的议事规则、决策程序、法律责任，提升其依法履职能力。
  3. “红色物业”引领治理： 推动党建引领下的社区、业委会、物业公司多方联动协调机制建设。在党组织领导下，定期召开联席会议，协商解决小区公共收益使用、停车管理、环境整治等重大事项，将矛盾化解在基层。
  4. 发布“示范公约”： 指导小区居民依法制定或修订《管理规约》、《居民公约》，将禁止高空抛物、文明养犬、垃圾分类等法律要求和道德规范转化为居民共同遵守的行为准则，通过居民自治实现自我管理、自我服务。

（四）“幸福港湾”行动：聚焦家庭和谐与权益保障

• 问题症结： 离婚纠纷中财产分割和子女抚养问题复杂；家庭暴力依然存在；老年人赡养和财产继承问题引发家庭矛盾。
• 行动方案：
  1. “婚前普法”服务： 在婚姻登记处设立“幸福启航”法律咨询站，为准新人提供免费的婚姻法律知识咨询，发放关于夫妻共同财产、共同债务、家庭责任等内容的宣传资料。
  2. “反家暴”联动普法： 联合妇联、公安、法院，开展反家庭暴力宣传。通过发布典型案例、举办专题讲座，让公众明确家庭暴力的法律定义、危害和救济途径（如申请人身安全保护令）。
  3. “温情调解”普法： 在人民法庭、司法所、社区调解室，推广“圆桌调解”模式。在处理家事纠纷时，调解员不仅是“断案者”，更是“普法者”和“心理疏导师”，在调解过程中融入法理与情理，修复家庭关系。
  4. 推广“遗嘱公证”与“意定监护”： 面向老年群体，大力宣传《民法典》关于遗嘱、继承、意定监护等制度，联合公证机构提供公益咨询和办理服务，引导老年人通过合法方式提前安排好自己的“身后事”和晚年生活，减少家庭纷争。

四、 保障措施

1. 组织领导： 成立由政法委牵头的专项普法治理工作领导小组，各相关单位为成员，形成工作合力。
2. 考核导向： 将各专项行动的完成情况，特别是相关领域矛盾纠纷的化解率、群众满意度等指标，纳入对相关部门的年度平安建设和法治建设考核。
3. 经费保障： 设立专项工作经费，用于普法资料印制、专家讲座、活动开展、典型案例宣传等，确保各项行动有效落地。
4. 宣传推广： 充分利用媒体，对专项行动中的好经验、好做法、好故事进行深度报道，营造全社会共同参与问题治理、共建法治社会的良好氛围。

篇五：《普法依法治理工作计划》

（以数字化转型为驱动的“智慧普法”建设计划）

前言：拥抱数字浪潮，重塑普法生态

在数字经济和人工智能技术飞速发展的今天，公众获取信息的方式、行为习惯已发生深刻变革。传统的普法模式面临着传播渠道单一、内容吸引力不足、受众互动性差、效果难衡量等挑战。为顺应时代发展，抢占信息化制高点，必须以数字化转型为核心驱动力，构建一个数据驱动、智能交互、渠道融合、精准触达的“智慧普法”新生态。本计划旨在描绘一幅以科技赋能普法、以数据引领治理的未来蓝图。

第一部分：总体架构——构建“一体两翼、三层驱动”的智慧普法体系

• 一体： 指建设一个统一的“智慧普法云平台”。这是整个体系的“大脑”和数据中枢，负责数据汇聚、智能分析、内容管理、服务分发。
• 两翼：
  • 内容生产翼： 汇聚全社会普法资源，利用AI、大数据等技术，实现普法内容的智能化、产品化、视频化生产。
  • 传播服务翼： 构建覆盖线上线下、融通公域私域的全媒体传播矩阵，提供个性化、场景化的普法服务。
• 三层驱动：
  • 数据驱动层： 建立普法大数据资源池，通过数据分析洞察用户需求，驱动内容生产和精准分发。
  • 技术驱动层： 运用人工智能、云计算、VR/AR等前沿技术，创新普法产品形态和用户体验。
  • 机制驱动层： 建立开放共享、协同创新的普法生态机制，激励多元主体参与智慧普法建设。

第二部分：核心任务与重点项目

（一）项目一：智慧普法云平台建设工程

1. 普法大数据中心：

   • 数据汇聚： 整合汇聚各执法司法部门的公开法律文书、典型案例数据，各级媒体的法治新闻报道数据，社交媒体上涉法舆情热点数据，以及法律服务平台的用户咨询数据。
   • 数据治理： 对汇聚的数据进行清洗、脱敏、标注、结构化处理，形成标准化的普法基础数据库。
   • 智能分析引擎： 建立数据模型，通过自然语言处理、机器学习等技术，实现对公众法律需求热点、普法效果、社会法治风险点的智能分析与预测，生成可视化分析报告，为普法工作决策提供科学依据。

2. 智能化内容创作与管理系统（普法CMS）：

   • 内容中台： 建立统一的普法内容库，包含法律条文、案例解析、音视频、图文海报等，实现“一次采集、多种生成、多端分发”。
   • AI辅助创作： 引入AI写作工具，能根据热点事件快速生成普法快讯、问答；引入AI视频剪辑工具，能将庭审录像、普法讲座等长视频快速剪辑成适合短视频平台传播的精华片段。
     .
3. 个性化推荐与分发引擎：
   • 用户画像构建： 基于用户的浏览行为、搜索记录、地域、职业等信息，为用户打上“企业主”、“宝妈”、“老年人”、“学生”等标签，构建多维度用户画像。
   • 智能推荐算法： 根据用户画像，通过协同过滤、内容推荐等算法，向用户精准推送其最关心、最需要的普法内容。例如，向企业主推送税收优惠政策解读，向宝妈推送未成年人保护法知识。

（二）项目二：普法内容产品化与IP化工程

1. 普法短视频“爆款”打造计划：

   • 组建专业摄制团队，围绕社会热点，策划制作剧情式、脱口秀式、动画式等多种形式的普法短视频。
   • 与头部短视频平台深度合作，发起#法律常识挑战#等热门话题，并与知名法律博主、网红达人联动，打造现象级传播事件。
   • 打造虚拟普法主播IP，以亲切、专业的形象，724小时不间断进行普法直播和互动。

2. 互动式普法游戏/H5开发计划：

   • 开发“法律人生模拟器”游戏，让玩家在游戏中扮演不同角色，体验不同法律选择带来的不同人生结局，在娱乐中学习法律。
   • 针对民法典、反诈骗等主题，开发互动答题、场景选择类H5产品，通过朋友圈分享裂变，扩大传播范围。

3. “声入人心”普法音频产品计划：

   • 与主流音频平台合作，开设“普法小剧场”播客频道，将典型案例改编成广播剧。
   • 推出“每天5分钟，学点法律知识”系列有声读物，方便上班族、驾驶员等在碎片化时间收听学习。

（三）项目三：全媒体融合传播矩阵构建工程

1. “两微一端”核心阵地升级： 对官方微信、微博、APP进行功能升级，增强互动性与服务性。微信公众号从单一图文推送，转变为集文章、视频、直播、小程序服务于一体的综合平台。
2. 入驻全网流量平台： 在短视频、问答、资讯、社交等各类主流APP平台开设官方普法账号，根据各平台用户特点，差异化运营，形成账号矩阵。
3. 线下智能终端铺设： 在政务服务大厅、社区活动中心、地铁公交站、商场等人流密集场所，部署交互式普法触摸屏。市民可自助查询法律问题、观看普法视频、进行法律知识小测试。

（四）项目四：“AI+法律服务”普惠工程

1. 智能法律咨询机器人： 开发基于大语言模型的智能法律咨询机器人，部署在政府官网、APP、微信小程序中。能724小时回答公众关于婚姻家庭、劳动争议、交通事故等常见法律问题，并能根据用户描述，智能生成法律意见书、诉状等文书初稿。
2. 智能风险评估工具： 面向中小企业，开发合同风险智能审查、劳动用工合规自测等线上工具，帮助企业进行法律风险的初步筛查。
3. 在线矛盾纠纷调解平台（ODR）： 建设集普法宣传、在线咨询、智能评估、在线调解、司法确认为一体的矛盾纠纷多元化解平台，引导群众更多运用非诉方式解决纠纷，将普法与矛盾化解深度融合。

第三部分：实施保障

1. 组织与人才保障： 成立“智慧普法”工作专班，由信息化部门和普法主管部门共同牵头。引进和培养一批既懂法律又懂技术的复合型人才。建立与高校、科技企业、媒体机构的战略合作关系。
2. 技术与安全保障： 采用先进、成熟、安全的技术架构。建立完善的数据安全管理制度和隐私保护机制，确保平台运行稳定和数据信息安全。
3. 资金与政策保障： 将“智慧普法”建设计划纳入本地区（单位）信息化建设和法治建设的重点规划，保障项目建设和运营的专项经费。出台激励政策，鼓励社会力量参与普法内容的创作与技术平台的开发。
4. 评估与迭代机制： 建立以用户活跃度、内容点击率、服务使用量、群众满意度等数据为核心的量化评估体系。定期分析运营数据，根据用户反馈和技术发展，对平台功能和普法策略进行持续的优化迭代。

通过本计划的实施，我们将推动普法工作从传统的经验驱动向未来的数据驱动转变，实现从“人找法”到“法找人”的跨越，让法治精神像空气一样无处不在，无时不有，为数字时代的社会治理现代化提供坚实的法治根基。